Господарський кодекс скасують, — ВРУ ухвалила Закон

Автор
експерт з трудового законодавства Експертус Кадри
Закон встановить перехідний період, щоб забезпечити трансформацію державних та комунальних підприємств в сучасні корпоративні структури

9 січня 2025 р. ВРУ ухвалила Закон України «Про особливості регулювання діяльності юридичних осіб окремих організаційно-правових форм у перехідний період та об’єднань юридичних осіб»аконопроєкт від 09.09.2021 № 6013; далі — Закон).

Закон є частиною масштабної реформи, яка впорядкує правовідносини у сфері державної власності, підвищить інвестиційну привабливість та інтеграцію України до міжнародних економічних стандартів.

Закон визнає таким, що втратив чинність Господарський кодекс та внесе зміни до Цивільного кодексу (далі — ЦК) і низки спецзаконів, щоб привести їх у відповідність до ЦК. Закон передбачає корпоратизацію державних та комунальних підприємств. Усі державні та комунальні унітарні підприємства трансформують в акціонерні товариства або товариства з обмеженою відповідальністю. Це стосується підприємств юридичних осіб, які зареєстровані в організаційно-правовій формі: 

  • державного підприємства: державні комерційні, некомерційні та казенні підприємства;
  • комунального підприємства: комунальні комерційні та некомерційні підприємства;
  • спільного комунального підприємства, приватного підприємства, дочірнього підприємства, іноземного підприємства;
  • підприємства об’єднання громадян, зокрема релігійної організації, профспілки, підприємства споживчої кооперації.

Для комунальних підприємств корпоратизація має гнучкий характер та дозволяє громадам самостійно визначати доцільність трансформації. Закон розширює можливості територіальних громад, зокрема дозволяє створювати юридичні особи, щоб забезпечити ефективне управління власністю та реалізувати соціальні ініціативи.

Господарський кодекс скасують, — ВРУ ухвалила Закон

Закон передбачає фінансову прозорість та звітність — держпідприємства зобов’яжуть публікувати фінансові звіти, що сприятиме громадському контролю та прозорості управління. А також чітко врегульовує перехідний період.

Остаточний текст Закону, наразі, не оприлюднили.

За інформацією ВРУ

додаток

Як провести скорочення чисельності та штату

Статті за темою

Усі статті за темою

День кадровика в Україні

У наш час важко уявити будь-яке підприємство чи установу без людини, яка б підбирала кваліфікованих, здібних працівників та ще й допомагала в адаптації персоналу. Саме зі знайомства з представником кадрової служби починається трудовий шлях кожного працівника. Тому у цій статті ви знайдете все про День кадровика в Україні.
5368

Реформа системи встановлення інвалідності в дії: що потрібно знати роботодавцю

З 1 січня 2025 року в Україні набула чинності реформа системи встановлення інвалідності, яка передбачає заміну медико-соціальних експертних комісій (МСЕК) на експертні команди з оцінювання повсякденного функціонування особи, що працюватимуть при лікувальних закладах. Ліквідація МСЕК в Україні викликала низку питань, як серед працівників, так і серед роботодавців. Наші експерти підготували відповіді на найактуальніші з таких питань.
811

Калькулятор днів відпустки

Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
529393

Калькулятор стажу — ваш онлайн помічник

Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
123499

Роль кадрової служби у забезпеченні ефективності компанії

Кадрова служба є невід’ємною частиною будь-якої організації. Від її ефективності залежить не тільки правильність оформлення документів, але й загальна продуктивність компанії. Як здійснити аналіз ефективності кадрових процесів та віднайти стратегії для підвищення їх результативності — у статті.
350

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді