Чи буде збережено допомогу та чи впливає на це відпустка по догляду за дитиною?
Пояснення надала шеф-редактор Експертус Кадри Ірина Житкова.
Чи втратить батько право на допомогу при народженні дитини, якщо під час відпустки для догляду до 3 років оформиться ФОПом
Допомогу при народженні дитини надають одному з батьків дитини, опікуну, які постійно проживають разом з дитиною, щоб створити належні умови для її повноцінного утримання та виховання (детальніше про нормативні підстави — у консультації).
Право на державну допомогу при народженні дитини не залежить від того, чи офіційно працює батько, чи перебуває у відпустці для догляду за дитиною до 3 років, чи зареєструвався як фізична особа-підприємець.
Зокрема, серед підстав, з яких припиняють виплату допомоги (п. 13 Порядку № 1751), оформлення статусу фізичної особи-підприємця не зазначено.
Оплата праці — одне із основних питань трудового права, ключовим аспектом якого є поняття «мінімальна зарплата». Система оплати праці в Україні передбачає багато видів: тарифна оплата праці, грейдова оплата праці, безтарифна оплата праці, тарифна система оплати праці, грейдингова система оплати праці, акордна система оплати праці та інші. Щоб не заплутатися у виборі системи оплати праці, читайте матеріал від наших експертів.
Використання робочого часу на підприємствах, в установах, організаціях обліковують за допомогою обліку використання робочого часу щомісячно на всіх працівників.
Особовий листок по обліку кадрів — обов’язкова складова особової справи працівника. Зразок заповнення особового листка з обліку кадрів не має затвердженої законом типової форми. Саме тому у кадровиків виникають питання: що таке особовий листок з обліку кадрів, який бланк доповнення до особового листка з обліку кадрів, хто заповнює особовий листок з обліку кадрів. Щоб не витрачати час, скористайтеся бланком та зразком заповнення.
Щорічні відпустки надають за графіками. Проте за певних обставин допустимо змінити термін надання відпустки. Чи можна з ініціативи роботодавця перенести щорічну відпустку працівника на інший період? Як надати чорнобильську відпустку за минулі роки? Чи можливе перенесення щорічної відпустки за ініціативою працівника? Які особливості перенесення святкового дня під час відпустки? Відповіді на питання та все про порядок перенесення відпустки — у статті.
Особова картка — основний обліковий документ працівника. Роботодавець обліковує особовий склад підприємства за допомогою картотеки особових карток